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    企业文化是一种观念形态的价值观,是企业长期形成的稳定的文化观念和历史传统以及经营理念和风格,包括一个企业独特的指导思想、发展战略、经营哲学、价值观念、道德规范、风俗习惯等。

    企业文化

    企业愿景

     

    vision

    为了我们美丽的家园-- 五点一亿平方公里的地球,让我们共同努力!

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    企业宗旨

     

    Enterprise tenet

    持续技术创新和质量改进,让顾客满意;
    加强环境意识和废物利用,创社会效益;
    遵守法律法规和安全准则,保全员健康。

     
    企业文化建设的原则
    • 以人为本的原则;
    • 明确的导向性原则;
    • 企业与员工共同发展的原则;
    • 兼顾历史、现在与未来的原则;
    • 文化融合原则;
    • 民主性原则;
    • 参与性原则;以生产经营为中心的原则;
    • 个性化原则。
    企业文化建设的目的
    • 通过企业文化建设形成企业与员工共同发展的利益共同体,培育企业的核心专长,提高企业的核心竞争力,实现企业的可持续发展。具体表现在:
    • 建立企业与员工共同的价值理念系统;
    • 形成企业与员工共同发展的利益共同体;
    • 树立良好的企业形象;
    • 培育企业的核心专长和提高企业的核心竞争力;
    • 创立企业可持续发展的条件。
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